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2017年是党的“十九大”召开的重要一年

分类:
党建工作
作者:
璐璐
来源:
2017/08/26 11:54
评论:

  2017年是党的“十九大”召开的重要一年,是企业站在新的起点上,提升战略地位、市场地位的关键一年,也是工会创造新wellbet体育官网、实现新跨越的奋进之年。公司两级工会组织要在继承传统优势的基础上,凝聚智慧、凝聚力量、凝聚干劲,不断开拓创新,以更加突出的wellbet体育官网在服务企业发展中建功立业。2017年工会工作的总体思路是:以党的“十九大”精神为指引,全面落实公司职代会和党委工作会议精神,认真履行维护职责,着力替职工说话办事,着力构建和谐劳动关系,着力发展以职工为本的企业文化、职工文化,着力加强工会自身建设,团结教育职工为实现企业年度经营目标再做新贡献、再创新佳绩,以实际行动迎接党的“十九大”胜利召开。

  一、坚持发展为先,站在新的起点上,融入中心、服务大局,以扎实有效的工作在推动企业发展中贡献力量

  发展是解决一切问题的关键。公司两级工会组织要始终坚持以发展为主题,通过多层次、全方位的劳动竞赛、技能大赛、班组建设、等工作,激发职工潜能,调动职工积极性,为全面完成职代会确定的各项重点工作任务,发挥工会组织的重要作用。

  一是组织开展多种形式的竞赛活动,焕发职工的生产工作激情。竞赛是鼓舞职工士气、调动职工积极性的有效手段,两级工会组织要始终坚持“两级竞赛、基础为主”的原则,一切从企业的实际出发,从各单位的需求出发,通过竞赛把职工的创造活力和主观能动性调动起来,把职工的力量和干劲激发出来,在提升企业战略地位、市场地位中发挥主体作用。

  二是深化班组建设,班组建设工作是企业的基础工作,要在规范实用有效可行上用功,在做实做好做细做精上发力。要进一步强化班组建设,重新制定班组建设考核办法,统一规范考核内容、考核程序、考核标准和考核奖惩,推进班组的生产管理、技术管理、工艺管理、现场管理、安全质量管理、创新管理等工作的制度化、规范化、程序化,以提升班组管理水平确保各单位和公司整体管理水平提升,全面夯实企业管理基础。

  三是组织开展岗位练兵和技能大赛,提升职工队伍的技术技能。紧紧围绕生产经营需求,坚持以“干什么、学什么”、“缺什么、补什么”、“用什么、讲什么”为前提,注重前沿学科知识培训,努力增强培训的针对性、适用性、有效性,进一步深化技能人员相互学习、相互交流、相互提高的平台建设,逐步实现技术工种全覆盖、技术岗位全覆盖、技能人员全覆盖。。

  二、坚持职工为本,站在新的起点上,广积民智、汇聚民力,以职工的集体智慧在深化民主管理中展示作为

  职工是企业的主体。把依靠职工办企业的方针落到实处,依法维护职工的知情权、参与权、表达权、监督权,尊重职工的首创精神,两级工会要主动作为,通过深化民主管理、民主决策、民主参与、民主监督工作,不断拓展落实企业重大决策、表达职工合理诉求的渠道。

  一是发挥职代会主渠道作用,共商兴企大计,把企业的决策转化为职工的实际行动。公司职代会的顺利召开,将描绘出企业今后的发展前景,明确2017年的经营方针、经营目标和具体工作任务。

  二是进一步搞好厂务公开工作,将企业的难点和职工关心的热点问题纳入公开范围,促进职工知情权、参与权、表达权、监督权的落实。要坚持“从群众中来、到群众中去”的工作方法。同时要积极探索民主管理、厂务公开的新形式、新方法,不断积累新经验,拓宽民主管理新渠道。

  三、坚持和谐为基,站在新的起点上,以春风化雨的方式在维护企业稳定中发挥作用

  维护企业的稳定,维护职工队伍的稳定,构建和谐稳定的劳动关系,谋求劳动关系双方的共同利益与协调,是两级工会组织的神圣使命。要始终坚持为发展服务、为和谐服务、为职工服务的理念,通过有效地思想工作,为企业发展、为职工幸福生活和快乐工作,营造良好的和谐环境。积极开展劳动关系和谐企业创建工作,构建规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的新型劳动关系。和谐是企业发展的基础。创建和谐企业是工会组织的一项重要工作内容。要进一步加强对和谐企业创建工作的领导,完善组织领导体系,落实工作责任,明确具体的方法与步骤,强化对创建工作的检查考核。工会组织要深入开展走访活动和调研活动,密切关注、定期分析职工的思想动态,密切关注、定期研究职工关心的热点、难点问题,密切关注、协商化解影响企业稳定和职工队伍稳定的不和谐因素,努力做到防患于未然,努力铲除滋生各种矛盾的土壤,把问题消除在萌芽状态,维护企业和谐稳定的发展wellbet。

  四、坚持文化为重,站在新的起点上,鼓舞士气、激励斗志,以丰富多彩的活动在职工文化建设中续写新篇

  搭文化台,唱经济戏,谋发展势,兴公司业,工会组织责无旁贷。要坚持传递正能量、弘扬新风尚、鼓舞新干劲、共筑“强企梦”的思路,用先进的文化塑造职工,用优秀的文化激励职工,用和谐的文化温暖职工,用创新的文化提升职工,为促进企业发展提供精神动力。

  认真宣传贯彻公司“两会”精神,为提升企业战略地位、市场地位营造舆论环境。把职工的思想行动统一到“两会”精神上来,把职工的热情和干劲带动到认真落实全年的重点工作任务上来,把职工的积极性和创造性凝聚到全面实现年度经营目标上来,大力宣传生产经营活动中涌现出来的模范人物和先进事迹,大力宣传职工爱岗敬业、勤奋劳动的可贵品质,大力宣传职工勇于吃苦、默默工作的奉献精神,进一步鼓足干劲,努力营造勇于开拓、积极创新、立足本职、诚实苦干的良好环境,为广大职工服务企业战略地位、市场地位的提升提供强大的精神动力、舆论氛围、文化条件、智力支持和思想保证。